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Directeur Achats F/H

Direction:
Achats
Catégorie Emploi:
Cadre
Type de contrat:
CDI

MISSIONS ESSENTIELLES

En relation avec l’ensemble des services de la société, le Directeur(trice) Achats intervient de façon transversale afin de garantir la mise en œuvre de l’ensemble des achats métiers, courants, de fonctionnement et d’investissement.

Il dispose ainsi d’une compétence fonctionnelle sur l’ensemble des achats et est le pilote de l’ensemble du processus achats permettant notamment de garantir la bonne application des règles de marchés publics applicables à la SA ARRG en conciliant  les objectifs économiques et ceux visant à la protection et la mise en valeur de l’environnement, du développement économique et du progrès social, il(elle) fait de l’achat responsable le fondement de son action dans la société. Ses missions consistent à :

  • Définir la politique achats responsables en cohérence avec la stratégie de la société et en assurer le suivi

  • Identifier et analyser l’ensemble des leviers permettant une optimisation des achats 

  • Au regard des besoins formulés par les services prescripteurs, élaborer, en relation avec le service Contrôle de Gestion et le service juridique, le plan d’action achats annuel fixant des objectifs d’économie chiffrés, des objectifs d’achats responsables et dans le respect des intérêts des fournisseurs et des sous-traitants.

  • Label RFAR

  • Mettre en œuvre, suivre et manager le plan d’action achats adopté

  • Rendre compte périodiquement de la réalisation des objectifs à travers un bilan du plan d’action achats

  • Manager les collaborateurs de la Direction Achats

  • Assurer la mise en oeuvre des Achats

  • Garantir la sécurité juridique des Achats

  • Assurer une veille des pratiques d'Achat et développer des leviers en vue d'accroître l'optimisation des achats

  • Participer au processus qualité

 

CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EMPLOI

  • Horaire : Cadre au forfait 211 jours / an
  • Le poste est basé à : Aéroport de la Réunion Roland Garros
  • Nature du contrat : CDI
  • Les candidatures (CV + Lettre de motivation) sont à transmettre à la Direction RH avant le : 15/08/2022

Pour postuler à cette offre, envoyez CV et lettre de motivation à recrutement@reunion.aeroport.fr

Profil

Diplôme(s) requis ou niveau d'études :

  • De formation Bac +4/5 de type Ecole de Commerce ou Université orienté achats
  • Parfaite maitrise du processus achat avec une expérience en tant qu'acheteur d'une dizaine d'année et pratique de l'encadrement d'une équipe d'environ 5 personnes

Compétences techniques et relationnelles 

  • Parfaite maitrise du processus achat, négociation
  • Pratique de l'encadrement 
  • Force de proposition et d'amélioration continue, méthodes, rigueurs et autonomie permettant une optimisation permanente des achats (standardisation, regroupement et mutualisation des achats, accroissement de la concurrence entre fournisseurs, prise en compte des évaluations fournisseurs, sourcing fournisseurs, partage d’expérience via la constitution d’un réseau d’acheteurs, stratégie juridique et économique d’achat, dématérialisation des processus achat, …). 
  • Etre capable de définir la stratégie achat de l'aéroport dans une démarche responsable.
  • Sens de l'écoute et du dialogue afin de comprendre les besoins des services prescripteurs et d'encadrer une équipe d'acheteurs
  • Rendre compte périodiquement de la réalisation des objectifs à travers un bilan du plan d’action achats.
  • Maîtrise des outils informatiques, bureautique (Word, Excel, Power Point) et de communication (Outlook, Internet, ...)
  • Connaissance de l'utilisation des plateformes de dématérialisation
Catégorie Emploi:
Cadre
Direction:
Achats
Type de contrat:
CDI

Profil

Diplôme(s) requis ou niveau d'études :

  • De formation Bac +4/5 de type Ecole de Commerce ou Université orienté achats
  • Parfaite maitrise du processus achat avec une expérience en tant qu'acheteur d'une dizaine d'année et pratique de l'encadrement d'une équipe d'environ 5 personnes

Compétences techniques et relationnelles 

  • Parfaite maitrise du processus achat, négociation
  • Pratique de l'encadrement 
  • Force de proposition et d'amélioration continue, méthodes, rigueurs et autonomie permettant une optimisation permanente des achats (standardisation, regroupement et mutualisation des achats, accroissement de la concurrence entre fournisseurs, prise en compte des évaluations fournisseurs, sourcing fournisseurs, partage d’expérience via la constitution d’un réseau d’acheteurs, stratégie juridique et économique d’achat, dématérialisation des processus achat, …). 
  • Etre capable de définir la stratégie achat de l'aéroport dans une démarche responsable.
  • Sens de l'écoute et du dialogue afin de comprendre les besoins des services prescripteurs et d'encadrer une équipe d'acheteurs
  • Rendre compte périodiquement de la réalisation des objectifs à travers un bilan du plan d’action achats.
  • Maîtrise des outils informatiques, bureautique (Word, Excel, Power Point) et de communication (Outlook, Internet, ...)
  • Connaissance de l'utilisation des plateformes de dématérialisation

MISSIONS ESSENTIELLES

En relation avec l’ensemble des services de la société, le Directeur(trice) Achats intervient de façon transversale afin de garantir la mise en œuvre de l’ensemble des achats métiers, courants, de fonctionnement et d’investissement.

Il dispose ainsi d’une compétence fonctionnelle sur l’ensemble des achats et est le pilote de l’ensemble du processus achats permettant notamment de garantir la bonne application des règles de marchés publics applicables à la SA ARRG en conciliant  les objectifs économiques et ceux visant à la protection et la mise en valeur de l’environnement, du développement économique et du progrès social, il(elle) fait de l’achat responsable le fondement de son action dans la société. Ses missions consistent à :

  • Définir la politique achats responsables en cohérence avec la stratégie de la société et en assurer le suivi

  • Identifier et analyser l’ensemble des leviers permettant une optimisation des achats 

  • Au regard des besoins formulés par les services prescripteurs, élaborer, en relation avec le service Contrôle de Gestion et le service juridique, le plan d’action achats annuel fixant des objectifs d’économie chiffrés, des objectifs d’achats responsables et dans le respect des intérêts des fournisseurs et des sous-traitants.

  • Label RFAR

  • Mettre en œuvre, suivre et manager le plan d’action achats adopté

  • Rendre compte périodiquement de la réalisation des objectifs à travers un bilan du plan d’action achats

  • Manager les collaborateurs de la Direction Achats

  • Assurer la mise en oeuvre des Achats

  • Garantir la sécurité juridique des Achats

  • Assurer une veille des pratiques d'Achat et développer des leviers en vue d'accroître l'optimisation des achats

  • Participer au processus qualité

 

CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EMPLOI

  • Horaire : Cadre au forfait 211 jours / an
  • Le poste est basé à : Aéroport de la Réunion Roland Garros
  • Nature du contrat : CDI
  • Les candidatures (CV + Lettre de motivation) sont à transmettre à la Direction RH avant le : 15/08/2022

Pour postuler à cette offre, envoyez CV et lettre de motivation à recrutement@reunion.aeroport.fr